企业年金交了5年辞职了如何领取

企业年金是企业为职工缴纳的一种补充养老保险制度，在职工离职后，可能会面临如何领取已缴纳的企业年金的问题。下面就以“企业年金交了5年辞职了如何领取”为问题，详细介绍相关的内容。

离职后的企业年金只能转移到新单位或在原单位封存

1. 办理转移关系

如果在离职之后去到了新的工作单位，并且新的工作单位也有建立企业年金制度，那么可以将原来的企业年金转移到新单位当中。

2. 企业年金封存

如果离职后没有找到新的工作单位，或者新工作单位没有企业年金制度，那么离职前缴纳的企业年金会暂时由原单位保管，待到企业年金有着落处时再将其随之转移，或者等到达到***规定的退休年龄时再进行取出。

企业年金的领取条件

除了离职情况外，企业年金的领取条件还包括退休、出国定居和***。

关于职工个人缴纳和单位缴纳部分的处理

1. 个人缴纳部分

个人缴纳了5年的企业年金，单位会如数退还给个人。

2. 单位缴纳部分

单位缴纳的企业年金会全部归单位所有，不会再给个人。

辞职后的企业年金只能暂由原单位保管，待到企业年金有着落处时再将其随之转移，或者待到退休年龄时再将其取出。离职后的企业年金只能转移到新的工作单位或在原单位封存。个人5年缴纳的企业年金会如数退还给个人，而单位缴纳的部分则归单位所有。所以，离职后只有一部分企业年金可以领取。