中投招聘条件

中投集团是一家资产规模大、发展快、国际化程度高的综合性投资公司，因此需要吸纳既有国际投资管理经验，又熟悉***文化和国情的专业人才。中投公司的全球招聘程序严谨、公正、透明，所有应聘人员都必须通过严格的选拔和面试流程。学历要求是大专或本科以上，对于应聘者的行政能力和适应能力也有要求。下面将详细介绍中投集团的招聘条件及相关岗位。

1. 董事长秘书

专业要求：具备硕士及以上学历。

岗位要求：熟悉基本的职场礼仪、公关礼仪，具备优秀的沟通和人际关系处理能力。能够协助董事长高效的开展工作，保密工作中的敏感信息。也要具备较强的组织和安排能力。

2. 投资经理

专业要求：具备经济、金融或相关专业的本科以上学历。

岗位要求：负责公司的投资管理工作，包括项目筛选、尽职调查、投资决策等。具备良好的市场分析和评估能力，能够***完成投资决策流程。还要具备一定的项目管理经验和团队协作能力。

3. 财务分析师

专业要求：具备财务、会计或相关专业的本科以上学历。

岗位要求：负责公司财务数据的分析和处理，制定财务预算和资金计划，提供财务决策支持。具备深入理解财务指标和财务报表的能力，能够***分析和解读财务数据。

4. 市场营销经理

专业要求：具备市场营销、国际贸易或相关专业的本科以上学历。

岗位要求：负责公司产品的市场推广和销售工作，制定营销策略和计划，管理销售团队。具备较强的市场规划和市场调研能力，能够熟练运用营销工具和技巧。

5. 法务专员

专业要求：具备法学、法律或相关专业的本科以上学历。

岗位要求：负责公司合同的起草和审查，处理公司的法律事务，维护公司的合法权益。具备扎实的法律功底和解决问题的能力，能够***撰写和处理各类法律文件。

6. 人力资源经理

专业要求：具备人力资源管理或相关专业的本科以上学历。

岗位要求：负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等。具备良好的人际沟通和团队管理能力，能够制定和执行人力资源策略和计划。