长信基金管理排名 长信基金薪酬

长信基金管理排名 长信基金薪酬

一、公司介绍

1. 长信基金管理有限责任公司成立于2003年5月，以投资人利益至上的企业文化赢得了市场信任。

二、员工薪酬福利

2. 长信基金员工薪酬区间表现为：3.4%的员工月薪为6-8K，12.8%为10-15K，10.9%为15-20K，55.6%为20-50K。

三、公司领导薪酬

3. 长江证券总裁刘元瑞的薪酬为199.6万元，是业内著名的高级管理人员。

四、公司发展历程

4. 长信基金管理有限责任公司由长江证券股份有限公司、上海海欣集团股份有限公司、武汉钢铁有限公司共同发起设立。

五、绩效奖金争议

5. 曾有员工向长信基金要求支付2016年绩效奖金，最终法院判决长信胜诉。

六、薪酬管理政策

6. 公司实施绩效薪酬递延支付制度，适用人员范围包括高管、基金经理等关键岗位人员。