格力普工好进吗 格力普工多少钱一个月

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1.1 未转正时期工资待遇

根据真实经历反映，进入格力工厂初期，工资较低，大约在2500左右，加上240块公积金。年底能够获得两个月的奖金，转正前总共可以拿到约4.5w左右。转正后，每月到手约3800左右，全年总收入比较稳定，约5.5w。

1.2 薪资梯度情况

根据在职员工分享的数据，普工/操作工平均工资约为6037元/月。其中57%的员工收入在4000-6000元/月区间，42%的员工收入在6000-8000元/月区间。工资涨幅相对稳定。

1.3 工资待遇评价

格力普工的工资待遇相对较好。虽然刚进厂时工资较低，但随着时间的推移和转正后的加薪机制，工资待遇会逐渐提高，年终奖金也比较可观。

2.1 工作强度

在格力工作一年后，员工反映工作强度相对较轻松，但在订单增加时可能需要加班到其他岗位上，导致工作强度增加，一周只休息一天。

2.2 加班情况

部分员工反映加班情况较为普遍，且加班时长不确定，可能会影响到工资的最终到手数额。加班多少直接影响到工资发放，需要考虑加班时间和岗位津贴的差异。

2.3 公司发展前景

格力作为大型公司，培养体系较为全面，员工有较多的机会学习和提升自己。不过，员工普遍反映在格力工作的发展受到一定限制，需要权衡个人职业规划。

3.1 工资收入不确定性

据员工实际经历反映，刚进厂时的工资收入较低，税前工资高于到手工资。部分员工反映工资不稳定，工资发放有乱算得情况，可能会影响到员工的实际收入。

3.2 订单情况影响

由于格力为制造业公司，当订单增加时，员工会面临更多的工作量和加班需求，可能会对工资的最终到手数额产生一定影响。需要考虑订单情况对工资的影响。

3.3 工作轮岗情况

部分员工在工作一段时间后会被安排到其他岗位上进行轮岗，以提升员工的多岗位技能。这可能会影响到员工的加班情况和工资待遇，需要关注个人的工作安排。